Šāds dokuments ir nepieciešams, jo pašlaik nav definēti vienoti standarti un prasības attiecībā uz valdes un padomes locekļu atlases procesu. Tāpat Valsts kanceleja norādījusi uz nepietiekami profesionālu valsts kapitāla daļu pārvaldību un dažādu praksi kapitālsabiedrību valdes locekļu atlases procedūrās.
Turpmāk valdes vai padomes locekļa kandidāta reputāciju varēs apšaubīt gadījumos, kad personas rīcības vai iepriekšējas profesionālās darbības dēļ rodas šaubas par personas spēju nodrošināt savas darbības objektivitāti un neitralitāti kapitālsabiedrības pārvaldībā.
Kandidātiem jābūt attiecīgai izglītībai, kā arī jāpārvalda valsts valoda un vismaz viena svešvaloda tādā zināšanu līmenī, kas nepieciešama valdes vai padomes locekļa profesionālajā darbībā. Valsts kapitālsabiedrību valdēs un padomēs nevarēs iecelt personu, kura sodīta par tīšu noziegumu vai kam ierobežota uzņēmējdarbība.
Valsts kanceleja skaidrojusi - lai valdes un padomes locekļi valsts kapitālsabiedrībās tiktu atlasīti atbilstoši korporatīvās pārvaldības labās prakses principiem, tiktu nodrošināta atklāta, godīga un profesionāla pretendentu atlase. Šos noteikumus paredzēts piemērot valsts akciju sabiedrībām, kas darbojas kā kredītiestāde, ieguldījumu pārvaldes sabiedrības vai finanšu iestādes.